ຫນຶ່ງໃນບັນຫາຕົ້ນຕໍຂອງໄວຫນຸ່ມທີ່ທັນສະໄຫມແມ່ນການເລືອກຂອງອາຊີບ. ເລີ່ມຕົ້ນຈາກບ່ອນນັ່ງຂອງໂຮງຮຽນ, ຊາວຫນຸ່ມເລີ່ມຄິດກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ມີອາຊີບຢູ່ໃນຄວາມຕ້ອງການຢູ່ໃນປະເທດຂອງພວກເຮົາ. ນີ້ເກີດຂື້ນເພາະວ່າທຸກຄົນຕ້ອງການຊອກຫາທຸລະກິດທີ່ຈະນໍາເອົາລາຍໄດ້ແລະຄວາມສຸກ.
ສະຖິຕິທີ່ທັນສະໄຫມແມ່ນຄວາມຜິດຫວັງ - ພຽງແຕ່ 22% ຂອງນັກຮຽນຈົບຈາກມະຫາວິທະຍາໄລໄປເຮັດວຽກໃນພິເສດ. ນີ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າຊາວຫນຸ່ມມີຄວາມຮູ້ທີ່ບໍ່ດີຕໍ່ຕະຫຼາດແຮງງານ. ຫລາຍຄົນຈົບການສຶກສາ, ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງ, ທັນທີທີ່ໄປທີ່ສູງຂຶ້ນທີສອງຫຼືແນ່ນອນ, ແລະຖືກ rerained. ເພື່ອຫຼີກເວັ້ນບັນຫານີ້, ມັນຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄວາມສົນໃຈລ່ວງຫນ້າເຊິ່ງມີອາຊີບຫຼາຍທີ່ສຸດໃນຄວາມຕ້ອງການໃນຢູເຄຣນ. ສູນການຈ້າງງານຂອງລັດຂອງກະຊວງແຮງງານແລະນະໂຍບາຍສັງຄົມຂອງຢູເຄລນປົກກະຕິຕິດຕາມກວດກາຕະຫຼາດແຮງງານແລະເຜີຍແຜ່ຜົນໄດ້ຮັບ. ມາຮອດປັດຈຸບັນ, ສາມອັນດັບທໍາອິດໃນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງປະເພນີທີ່ມີຊື່ສຽງຫຼາຍທີ່ສຸດໃນຢູເຄຣນຄື:
- Sales manager ເກືອບທຸກໆບໍລິສັດຕ້ອງການຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ຈະຈັດການກັບການຂາຍ. ໃນເລື່ອງນີ້, ສະຖານທີ່ທໍາອິດໃນບັນຊີລາຍຊື່ຂອງອາຊີບຍົມຫຼາຍທີ່ສຸດໃນ Ukraine ແມ່ນຜູ້ຈັດການຂາຍ.
- ພະນັກງານຂອງຂະແຫນງການເງິນ. ບັນດານັກບັນຊີ, ທີ່ປຶກສາທາງດ້ານການເງິນແລະນັກເສດຖະສາດກໍ່ຍັງເປັນອົງປະກອບສໍາຄັນໃນທຸລະກິດຂອງເກືອບທຸກຮູບແບບ. ອີງຕາມສະຖິຕິ, ບຸກຄົນຜູ້ທີ່ຮູ້ຄວາມຮູ້ເລິກເຊິ່ງໃນດ້ານການເງິນຈະບໍ່ມີວຽກເຮັດງານທໍາ.
- Programmers and engineers ເຖິງວັນນີ້, ຄວາມຕ້ອງການຂອງໂຄງການແລະວິສະວະກອນແມ່ນສູງທີ່ສຸດ. ນີ້ແມ່ນເນື່ອງມາຈາກຄວາມຈິງທີ່ວ່າຈໍານວນນັກຮຽນຈົບຈາກວິຊາການດ້ານວິຊາການແມ່ນຫນ້ອຍກ່ວານັກຮຽນຈົບຈາກວິຊາຊີບ "ຄົນອັບເດດ:" - ນັກກາລະຕະຫຼາດ, ນັກບັນຊີ, ນັກເສດຖະສາດ, ຜູ້ຈັດການ. ສາຂາຂອງເຕັກໂນໂລຢີການຜະລິດແລະເຕັກໂນໂລຢີມີເງິນເດືອນທີ່ສູງເຖິງແມ່ນວ່າຈົບການສຶກສາຂອງສະຖາບັນການສຶກສາທີ່ສູງກວ່າໂດຍບໍ່ມີການເຮັດວຽກ.
ພະນັກງານຂອງອົງການຈັດຕັ້ງການຈ້າງງານແລະຫ້ອງການການຈ້າງງານສັງເກດວ່າປະເພນີທີ່ມີຊື່ສຽງຫຼາຍທີ່ສຸດໃນປະເທດຢູເຄຣນໃນປັດຈຸບັນແມ່ນຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານໄອທີ, ວິສະວະກອນແລະນັກອອກແບບ. ຄວາມຕ້ອງການຂອງບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນຂະແຫນງການເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຫຼາຍກ່ວາຫຼາຍກ່ວາຈໍານວນຂໍ້ສະເຫນີ.
ນອກເຫນືອຈາກຄວາມຊໍານານດ້ານວິຊາການ, ໃນຕະຫລາດແຮງງານທີ່ທັນສະໄຫມ, ມີຫຼາຍຄໍາແນະນໍາສໍາລັບຜູ້ຈັດການດ້ານຕ່າງໆ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນດ້ານການໂຄສະນາແລະບັນຊີທີ່ມີປະສົບການ.