ການລິເລີ່ມແມ່ນຖືກລົງໂທດ

ພວກເຂົາຢ້ານພະນັກງານທົ່ວໄປເພື່ອບໍ່ມີໃຜຕ້ອງການທີ່ຈະຮັບຜິດຊອບ. ຫົວຫນ້າຂອງອົງການຈັດຕັ້ງແມ່ນຕົກຕະລຶງວ່າເປັນຫຍັງພະນັກງານຈຶ່ງຢ້ານກົວໃນການເຮັດວຽກຫນັກແລະບໍ່ສະແດງຄວາມຄິດເຫັນ. ສຸດທ້າຍ, ເປັນທີ່ຮູ້ຈັກ, ແມ່ນການລົງໂທດ. ປະຊາຊົນໄດ້ຮຽນຮູ້ມັນດີ. ຂຸດນ້ໍາ, ພາຍໃຕ້ຫຍ້າ. ໃນກອງທັບ, ຄວາມຫມາຍຂອງການສະແດງ "ການລິເລີ່ມແມ່ນຖືກລົງໂທດ" ແມ່ນງ່າຍດາຍຫຼາຍ: ເມື່ອມັນສະແດງກິດຈະກໍາໃນກໍລະນີ, ໃນອະນາຄົດທ່ານຈະຮັບຜິດຊອບຕໍ່ມັນ. ຄວາມບໍ່ສະຫງົບຂອງການລິເລີ່ມແມ່ນຫຼັກການຂອງລະບົບ bureaucratic, ຂອງອົງການຈັດຕັ້ງໃດກໍ່ຕາມ. ມັນຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການຂາດນະວັດກໍາໃຫມ່ແລະຄວາມຖືກຕ້ອງສູງໃນກໍລະນີທີ່ລະບຸໄວ້ໃນກົດລະບຽບ. ຂໍ້ກໍານົດແລະກົດລະບຽບຕ່າງໆທີ່ເຂັ້ມງວດກວ່າ, ການອິດທິພົນຫນ້ອຍຕໍ່ການລິເລີ່ມ. ຜູ້ນໍາຂອງອົງການຈັດຕັ້ງບາງຄົນບໍ່ມັກແຮງງານ "ສະຫມາດ" ແລະພະນັກງານເຄື່ອນໄຫວ. ຜູ້ທີ່ໄດ້ສະແດງຕົນເອງແລະການລິເລີ່ມຂອງຕົນກາຍເປັນຄູ່ແຂ່ງທີ່ມີທ່າແຮງແລະເປັນຜູ້ສະຫມັກສໍາລັບຫົວຫນ້າຜູ້ນໍາ. ບໍ່ແມ່ນຜູ້ນໍາທຸກຄົນຈະຕ້ອງການນີ້. ການລວບລວມວຽກງານກໍ່ໃຫ້ເກີດການເວົ້າລົມແລະຂ່າວລືກ່ຽວກັບຜູ້ທີ່ "ຕັດສິນໃຈຮັກສາ". ບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນສາມາດຕ້ານຄວາມກົດດັນດັ່ງກ່າວໄດ້. ດັ່ງນັ້ນ, ມັນເປັນການປົກປ້ອງຕົນເອງ, ມັນກໍ່ດີກວ່າທີ່ຈະບໍ່ຢືນຢູ່ແລະເຮັດສິ່ງທີ່ຖືກຂຽນໄວ້ໃນລາຍລະອຽດຂອງວຽກ.

ເປັນຫຍັງການລິເລີ່ມດັ່ງກ່າວຈຶ່ງຖືກລົງໂທດ?

  1. ຫນ້າທໍາອິດ, ມັນບໍ່ເຫມາະສົມສະເຫມີໄປ. ການສະແດງອອກຂອງກິດຈະກໍາດັ່ງກ່າວແມ່ນບໍ່ຄ່ອຍຍິນດີ, ຍົກຕົວຢ່າງ, ໃນການບໍລິການຂອງລັດຖະບານແລະໃນບໍລິສັດທີ່ມີກົດລະບຽບແລະປະເພນີທີ່ເຄັ່ງຄັດ, subordination ໂດຍບໍ່ມີເງື່ອນໄຂ. ຄວາມກ່ຽວຂ້ອງຂອງການລິເລີ່ມແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຕໍາແຫນ່ງຂອງຜູ້ເລີ່ມຕົ້ນ.
  2. ອັນທີສອງ, ການລິເລີ່ມຄວນຈະຮັບຜິດຊອບ. ໄປຫານາຍຈ້າງທີ່ມີແນວຄວາມຄິດທຸລະກິດໃຫມ່, ສ້າງຂໍ້ສະເຫນີຂອງທ່ານຢ່າງຊັດເຈນ, ເຮັດໃຫ້ການຄິດໄລ່ທີ່ຈໍາເປັນແລະ ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຊອກຫາຫຼັກຖານຂອງປະສິດທິຜົນຂອງການປະດິດສ້າງ. ດ້ວຍວິທີການນີ້, ໂອກາດຂອງຄວາມສໍາເລັດຈະເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງລະອຽດ.
  3. ອັນທີສາມ, ການລິເລີ່ມກໍ່ບໍ່ຄວນໄປໄກເກີນກວ່າອໍານາດຂອງທ່ານ. ໃນເວລາທີ່ພະນັກງານຂາຍແນະນໍາໃຫ້ຜູ້ອໍານວຍການທົ່ວໄປປະຕິບັດຕາມຄໍາແນະນໍາຂອງລາວໃນການແກ້ໄຂບັນຫາການເຮັດວຽກ, ຫຼັງຈາກນັ້ນກິດຈະກໍາດັ່ງກ່າວສາມາດຖືກ "hostile".

ບຸກຄົນທີ່ເປັນຜູ້ເລີ່ມຕົ້ນແມ່ນແຕກຕ່າງກັນໃນຄວາມສາມາດຂອງຕົນທີ່ຈະຄິດແຕກຕ່າງກັນ, ເພື່ອເບິ່ງວິທີແກ້ໄຂທີ່ບໍ່ມາດຕະຖານເພື່ອບັນຫາ. ຄວາມຄິດຂອງຜູ້ອື່ນ, ຕາມກົດລະບຽບ, ແມ່ນຫນ້າຮໍາຄານ. ຫຼັກການຂອງການລົງໂທດແມ່ນງ່າຍດາຍ: ທ່ານຈະສະເຫນີໃຫ້ທ່ານຄະນະກໍາມະການ, ທ່ານຈະເຮັດແນວໃດດີທ່ານຈະຖືກລົງໂທດ. ທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງທີ່ພວກເຂົາເວົ້າໃນສັງຄົມ, ປະຊາຊົນທີ່ມີປະຊາທິປະໄຕມີໂອກາດການເຮັດວຽກຫຼາຍຂຶ້ນແລະເປັນສິ່ງທີ່ຫນ້າສົນໃຈ.