ຄວາມໃຈຮ້ອນໃນຈິດໃຈແລະວິທີການພັດທະນາມັນແມ່ນຫຍັງ?

ເລື້ອຍໆພວກເຮົາບໍ່ຄິດກ່ຽວກັບອົງປະກອບທາງຈິດວິທະຍາຂອງພຶດຕິກໍາແລະອາລົມຂອງພວກເຮົາ. ບາງຄົນຂອງພວກເຂົາເບິ່ງຄືວ່າພວກເຮົາເປັນປົກກະຕິແທ້ໆ. ດັ່ງນັ້ນຄວາມສາມາດທີ່ຈະເຂົ້າໃຈກັບຄົນອື່ນໃນສະຖານະການທີ່ຫຍຸ້ງຍາກອາດເບິ່ງຄືວ່າທໍາມະດາພາຍນອກ, ແຕ່ຄວາມຈິງນີ້ມີຄໍາອະທິບາຍວິທະຍາສາດແລະຮູ້ວ່າຄວາມຮູ້ສຶກເປັນຄວາມເຂົ້າໃຈ, ຄົນຫນຶ່ງສາມາດເຂົ້າໃຈຢ່າງຍິ່ງກ່ຽວກັບຄົນ, ຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງ ລາວ.

ຄວາມເຂົ້າໃຈ - ມັນແມ່ນຫຍັງ?

ໃນປະຈຸບັນ, ທ່ານສາມາດໄດ້ຍິນຄໍາສັບເລື້ອຍໆ, ແຕ່ວ່າຈໍານວນຫນ້ອຍຮູ້ວ່າຄວາມອົດທົນແມ່ນຫຍັງ. ຄໍາສັບນີ້ບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າກົດລະບຽບສະເພາະໃດຫນຶ່ງໃນການເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບປະສົບການ - ມັນແມ່ນຊຸດຂອງການປະພຶດ, ຄໍາສັບຕ່າງໆ, ຄວາມຮູ້ສຶກ, ອາລົມ, ການເວົ້າກ່ຽວກັບການປະຕິບັດນີ້. ຄວາມເຂົ້າໃຈແມ່ນຄວາມສາມາດຂອງບຸກຄົນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈເຫດການທີ່ເກີດຂື້ນກັບບຸກຄົນແລະ, ຖ້າຈໍາເປັນ, ໃຫ້ຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈກັບພວກເຂົາ. ແລະການກະທໍາດັ່ງກ່າວເກີດຂື້ນແນ່ນອນ.

ຄວາມໃຈຮ້າຍແມ່ນຫຍັງໃນຈິດໃຈ?

ໃນເວລາທີ່ນໍາໃຊ້ໃນໄລຍະຄໍາຖາມ, ມີບາງ nuances. ສະນັ້ນ, ຄວາມອົດທົນໃນຈິດໃຈແມ່ນການສະແດງອອກທາງທໍາມະຊາດຂອງຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄົນໃນຄວາມອົດທົນ. ສໍາລັບບຸກຄົນແຕ່ລະຄົນມີລະດັບຂອງຕົນເອງຂອງຄວາມຮູ້ສຶກດັ່ງກ່າວ - ຈາກການລະລາຍຄົບຖ້ວນສົມບູນໃນບັນຫາຂອງມະນຸດກັບການສະແດງຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ມີຄວາມຫມາຍ. ມັກຈະເປັນຄວາມໃຈຮ້ອນໃນຈິດໃຈທາງຈິດໃຈທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄູ່ຮ່ວມງານແລະ, ຕາມກົດລະບຽບ, ເກີດຂື້ນຈາກຄວາມຮູ້ສຶກຂອງສັນຍານພາຍນອກຂອງການສະແດງອອກຂອງອາລົມ - ການປະພຶດ, ການສົນທະນາ, ການກະທໍາ.

ຄວາມເຂົ້າໃຈໃນການສອນແມ່ນຫຍັງ?

ຄວນສັງເກດວ່າຄວາມໃຈຮ້ອນໃນການສອນບໍ່ມີຄວາມສໍາຄັນຫນ້ອຍ. ຄູສອນຫຼືນັກການສຶກສາແມ່ນນັກຈິດວິທະຍາບາງຄົນ. ລະຫວ່າງຄູອາຈານແລະນັກຮຽນມັນມີຄວາມສໍາຄັນທີ່ຈະສ້າງປະເພດການໂຕ້ຕອບທາງຈິດໃຈທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບທັງສອງຝ່າຍ. ໃນກໍລະນີນີ້, ຄວາມໃຈຮ້ອນແມ່ນຄວາມສາມາດຂອງຄູສອນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈແລະໃນບາງກໍລະນີຄາດຄະເນສະພາບຈິດໃຈແລະອາລົມຈິດຂອງເດັກ.

ນີ້ແມ່ນສິ່ງສໍາຄັນໃນສະຖານະການທີ່ຄູເຫັນຄວາມສາມາດແລະຄວາມສາມາດຂອງນັກຮຽນແລະເຮັດໃຫ້ລາວມີຫນ້າທີ່ທ້າທາຍຫຼາຍ, ຊ່ວຍລາວມີຄວາມຫມັ້ນໃຈໃນເວລາຕອບຄໍາຖາມຂອງຄະນະກໍາມະການ - ຖາມຄໍາຖາມທີ່ແນະນໍາໃນເວລາທີ່ເຫມາະສົມ. ຕາມທໍາມະດາ, ທ່ານບໍ່ສາມາດຂ້າມຂອບເຂດທີ່ຕັ້ງຂຶ້ນລະຫວ່າງຄູອາຈານແລະນັກຮຽນ - ພໍ່ແມ່ຄວນຈະມີຄວາມກັງວົນຫຼາຍກ່ຽວກັບການເປັນພໍ່ແມ່, ແລະຄວາມຮູ້ສຶກຫຼາຍເກີນໄປຫຼືຄວາມອົດທົນສາມາດເຮັດລາຍການຮຽນຮູ້.

ຄວາມເຂົ້າໃຈ - ມັນດີຫລືບໍ່ດີບໍ?

ຄວາມຮູ້ສຶກຄ້າຍຄືກັນແມ່ນລັກສະນະຂອງທຸກຄົນທີ່ມີຊີວິດຢູ່, ແລະຜູ້ຊາຍບໍ່ມີຂໍ້ຍົກເວັ້ນ. ຄວາມເປັນຫ່ວງແມ່ນວ່າທຸກຄົນມີປະສົບການໃນລະດັບທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ໄດ້ຮັບຮູ້. ບາງຄົນສາມາດປະຕິບັດຢ່າງກະທັນຫັນກັບການສະແດງຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄົນອື່ນແລະຮູ້ສຶກເຖິງຄວາມຮູ້ສຶກກັບລາວ - ມັນຈະເປັນຄວາມໃຈຮ້ອນສູງແລະສໍາລັບຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງຈະບໍ່ມີຄໍາເວົ້າຫຼືການກະທໍາທີ່ບໍ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮຸນແຮງ.

ທາງເລືອກທໍາອິດທີ່ບາງຄັ້ງກໍ່ສາມາດມີຜົນກະທົບທາງລົບຕໍ່ສະພາບຈິດຂອງຜູ້ທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກທາງດ້ານຈິດໃຈ. ບາງຄັ້ງມັນຍາກສໍາລັບເຂົາທີ່ຈະປະຕິເສດຕົນເອງຈາກປະສົບການຂອງຄົນອື່ນ - ມັນສາມາດເຂົ້າໄປໃນຄວາມສັບສົນຫຼືຄວາມເຈັບປວດທາງຈິດແຕ່ໃນເວລາທີ່ບໍ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກກ່ຽວກັບຄວາມຮູ້ສຶກຂອງລາວ, ປະຊາຊົນເລີ່ມຮູ້ຈັກຄົນດີກວ່າ. ການຂາດ empathy ສາມາດສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ສາຍພົວພັນຂອງບຸກຄົນທີ່ມີສັງຄົມ. ພຣະອົງຈະຖືກເອີ້ນວ່າເຢັນຫຼືກັງວົນ, ແລະບາງຄັ້ງລາວໄດ້ຖືກ reproached ສໍາລັບຄວາມບໍ່ສາມາດຂອງການປະສົບກັບຄົນອື່ນ.

ໂດຍບໍ່ສົນເລື່ອງຂອງສະຖານະການແລະສະຖານະການທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ຄວາມຫມາຍທອງແມ່ນສໍາຄັນ. ໃນໂລກທີ່ທັນສະໄຫມ, ດ້ວຍຄວາມໂງ່ຈ້າ, ການປ່ຽນແທນເລື້ອຍໆຂອງຄຸນຄ່າທາງດ້ານສິນທໍາແລະຄວາມໄວຂອງຊີວິດ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ສຸດທີ່ຈະຮັກສາຄົນ. ຄວາມສາມາດທີ່ຈະເຂົ້າໃຈແລະບໍ່ສະບາຍໃນບາງກໍລະນີຈະເຫມາະສົມແລະລະດັບທີ່ຮຸນແຮງທີ່ສຸດຂອງມັນສາມາດມີຜົນກະທົບຕໍ່ຕົວເອງ.

ຄວາມເຂົ້າໃຈແລະເຫັນອົກເຫັນໃຈ - ຄວາມແຕກຕ່າງ

ແນວຄວາມຄິດຂອງ empathy ແລະ sympathy, ມັນຈະເບິ່ງຄືວ່າ, ແມ່ນຄືກັນ, ແຕ່ຄວາມຫມາຍ embedded ໃນພວກເຂົາຍັງມີຄວາມແຕກຕ່າງ. ສໍາລັບຄວາມອົດທົນ, ມັນເປັນລັກສະນະທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄົນອື່ນ, ພະຍາຍາມໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ, ແຕ່ບໍ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນພວກມັນ, ແລະຄວາມອົດທົນ - ການສະແດງຄວາມສົນໃຈກັບບຸກຄົນ, ບັນຫາຫຼືຄວາມຮູ້ສຶກ, ບາງທີອາດມີສ່ວນຮ່ວມ, ແລະສໍາຄັນທີ່ສຸດ - ທີ່ຢູ່

ຄວາມແຕກຕ່າງກັນລະຫວ່າງ empathy ແລະ reflection ແມ່ນຫຍັງ?

ຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນຄວາມແຕກຕ່າງຈາກຈຸດທາງຈິດໃຈ. ສໍາລັບແນວຄວາມຄິດຄັ້ງທີສອງ, ປະສົບການແລະການສະທ້ອນກ່ຽວກັບຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຕົນເອງເປັນປະກົດການ, ການສຶກສາຂອງ ຈິດໃຈຂອງບຸກຄົນ . ໃນບາງກໍລະນີ, ມັນຈະເປັນການທົບທວນຄືນໃຫມ່ຂອງຄຸນຄ່າ, ການຄິດ, ການຕັດສິນໃຈ. ບໍ່ເຫມືອນກັນກັບຄວາມເຂົ້າໃຈ - ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄົນອື່ນ, ແນວຄິດນີ້ຫມາຍເຖິງປະສົບການຂອງຕົວເອງແລະບໍ່ແມ່ນຂອງຄົນອື່ນ.

ປະເພດຂອງຄວາມເຂົ້າໃຈ

ຮູ້ວ່າຄວາມອົດທົນແມ່ນ, ທ່ານສາມາດເຂົ້າໃຈບາງຢ່າງຂອງຄຸນສົມບັດຂອງມັນ. ດັ່ງນັ້ນ, ມີຄວາມຄິດເຫັນທີ່ເນັ້ນຫນັກເຖິງສ່ວນປະກອບສ່ວນຂອງຄໍາທີ່ຖືກພິຈາລະນາ - ຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມເຂົ້າໃຈ. ໃນກໍລະນີທໍາອິດມັນເປັນປະເພດຂອງການປະກົດຕົວຂອງອາລົມຂອງຄົນຫນຶ່ງໃນການຕອບສະຫນອງຕໍ່ປະສົບການຂອງມະນຸດ. ຄວາມເຂົ້າໃຈແມ່ນເປັນໂອກາດທາງຈິດໃຈທີ່ຈະດູດຊຶມຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກດຽວກັນກັບປະສົບການຂອງຄົນອື່ນ.

ໃນຖານະເປັນກົດລະບຽບ, ການສະແດງອອກຂອງ empathy ສາມາດແບ່ງອອກເປັນສາມກຸ່ມ:

Level of empathy

ໃນການພັດທະນາຄວາມຮູ້ສຶກນີ້, ມີສາມລະດັບຕົ້ນຕໍຄື:

  1. ລະດັບທໍາອິດຫລືລະດັບຕໍ່າສຸດຂອງການສະແດງຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈໂດຍສະເພາະຂອງຕົນເອງກ່ຽວກັບຕົນເອງແລະຄວາມສົນໃຈຂອງລາວ, ການຂາດຄວາມສົນໃຈໃນຊີວິດຂອງຫມູ່ເພື່ອນຫຼືເພື່ອນຮ່ວມງານ. ສໍາລັບປະຊາຊົນດັ່ງກ່າວມັນກໍ່ອາດຈະຍາກທີ່ຈະຮັກສາການສົນທະນາຫຼືມີສ່ວນຮ່ວມໃນກິດຈະກໍາທາງສັງຄົມ.
  2. ລະດັບທີສອງແມ່ນຄວາມສາມາດທີ່ຈະເຂົ້າໃຈກັບຄົນອື່ນໃນເວລາໃດຫນຶ່ງແລະບາງຄັ້ງກໍບໍ່ມີຄວາມກັງວົນຕໍ່ຄວາມກັງວົນຫຼືບັນຫາຂອງຄົນອື່ນ. ກຸ່ມນີ້ປະກອບມີປະຊາຊົນ, ຜູ້ທີ່ບໍ່ສະແດງຄວາມຮູ້ສຶກຂອງເຂົາເຈົ້າ. ເລື້ອຍໆມັນຍັງເຫມາະສົມແລະສະຫງົບ.
  3. ລະດັບທີສາມແມ່ນມັກລັກສະນະຂອງປະຊາຊົນທາງດ້ານຈິດໃຈແລະຮັບເອົາ, ມີບາງຄົນໃນພວກເຂົາ, ແຕ່ວ່າພວກເຂົາສາມາດເຂົ້າໃຈແລະຮູ້ສຶກຢ່າງອື່ນຢ່າງສົມບູນ. ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຫມູ່ທີ່ດີທີ່ສຸດ, ມີຄວາມຈິງໃຈ, ສາມາດຢູ່ໃນສະຖານະການໃດຫນຶ່ງເພື່ອເຂົ້າໄປໃນລັກສະນະຂອງເລື່ອງແລະຊອກຫາຄໍາທີ່ເຫມາະສົມແລະວິທີແກ້ໄຂ, ແຕ່ບາງຄັ້ງພວກເຂົາແມ່ນອີງໃສ່ຄວາມຮູ້ສຶກເທົ່ານັ້ນ.

ວິທີການພັດທະນາ empathy?

ມີຈຸດບາງຢ່າງທີ່ສາມາດພັດທະນາຄວາມຮູ້ສຶກຄວາມອົດທົນ, ຫຼືຢ່າງຫນ້ອຍຈະເປັນປະໂຫຍດສໍາລັບຄວາມເຂົ້າໃຈລະອຽດກ່ຽວກັບບັນຫານີ້. ບາງຄໍາແນະນໍາແມ່ນເນັ້ນຫນັກໃສ່ຜູ້ທີ່ສົນທະນາກ່ຽວກັບການສຶກສາບຸກຄະລິກກະພາບ - ພຶດຕິກໍາ, ຄວາມຮູ້ສຶກ, ຕິກິລິຍາກັບປັດໃຈຕ່າງໆຫຼືອາການຄັນຄາຍ. ແມ່ນຫຍັງຄວາມອົດທົນແລະວິທີການພັດທະນາມັນແມ່ນຫຍັງ:

  1. ຟັງຕົວແທນຂອງທ່ານ - ວິທີນີ້ສົ່ງເສີມການຕື່ນຕົວຂອງຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ດີຂອງຄູ່ນອນຂອງທ່ານ.
  2. ຈົ່ງເອົາໃຈໃສ່ກັບປະຊາຊົນອ້ອມຂ້າງໃນສະຖານະການທີ່ແຕກຕ່າງກັນແລະພະຍາຍາມເຂົ້າໃຈສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າຄິດ, ວຽກປະເພດໃດແດ່ທີ່ເຂົາເຈົ້າມີ, ສິ່ງທີ່ຕໍາແຫນ່ງຂອງພວກເຂົາເປັນເຈົ້າຂອງ.
  3. ເລີ່ມຕົ້ນລົມກັບຄົນທີ່ທ່ານບໍ່ຮູ້: ໃນລົດເມກັບນັກທ່ອງທ່ຽວອື່ນໆ, ໃນຂະນະທີ່ເດີນທາງໂດຍລົດໄຟຫຼືໃນລົດໄຟໃຕ້ດິນ. Curiosity ເປັນຫນຶ່ງໃນເຄື່ອງມືໃນການພັດທະນາຄວາມເຂົ້າໃຈ.
  4. ເອົາຕົວທ່ານເອງໃສ່ເກີບຂອງຄົນອື່ນເພື່ອພິຈາລະນາບັນຫາໃດໆຈາກຝ່າຍອື່ນ. ໃນຖານະເປັນຫົວເລື່ອງສໍາລັບການຮັບເອົາຫຼາຍກວ່າ, ຫນຶ່ງສາມາດຫັນກັບຮູບເງົາທາງຈິດໃຈທີ່ heroes ແມ່ນຢູ່ໃນສະຖານະການ desperately. ພະຍາຍາມເຂົ້າໃຈວິທີທີ່ຈະປະຕິບັດໃນສະຖານະການນີ້ຫຼືວ່າ.
  5. ພັດທະນາທັກສະໃນການກໍານົດຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງທ່ານເອງ, ເຂົ້າຮ່ວມການພັດທະນາຄວາມຊົງຈໍາທາງອາລົມ.

ອອກກໍາລັງກາຍສໍາລັບການພັດທະນາຂອງ empathy ໄດ້

ມີສອງອອກກໍາລັງກາຍທີ່ງ່າຍດາຍແລະປະສິດທິຜົນທີ່ແຕກຕ່າງຈາກຊຸດ, ສາມາດສ້າງຄວາມອົດທົນໃນເວລາສັ້ນໆ:

  1. ໂທລະສັບ . ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນຂອງວິທີນີ້ແມ່ນວ່າທ່ານໃຊ້ການປະພຶດຕົວແລະການກະທໍາເພື່ອເປັນຕົວແທນຂອງວັດຖຸຫຼືຫົວເລື່ອງຂອງການສົນທະນາ, ແລະຄົນອື່ນໆຄວນຄິດເຖິງສິ່ງທີ່ຢູ່ໃນສະເຕກ.
  2. "Mirror ແລະ Monkey" ຫນຶ່ງໃນເກມຂອງເດັກນ້ອຍ favorite, ແຕ່ມັນຍັງຊ່ວຍໃຫ້ເປີດເຜີຍສະພາບອາລົມຂອງຜູ້ໃຫຍ່ແລະເຂົ້າໄປໃນເຂດທີ່ສະດວກສະບາຍ. ສໍາລັບການອອກກໍາລັງກາຍນີ້, ໃຫ້ເປັນເພື່ອນ, ຢືນຢູ່ທາງຫນ້າຂອງຄູ່ຮ່ວມງານແລະດ້ວຍຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຂອງການປະສົມປະສານສະແດງຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ຫຼັງຈາກນັ້ນມີການປ່ຽນແປງກັບສະຖານທີ່ອື່ນໆແລະເຮັດຊ້ໍາອີກຄັ້ງ. ນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຂົ້າໃຈຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງປະຊາຊົນທີ່ຢູ່ໃກ້ທ່ານ.

ວິທີການຈັດການຄວາມອົດທົນ?

ເລື້ອຍໆຄົນທີ່ເຫັນໃນຕົວເອງບາງຄຸນສົມບັດຂອງ empath ແມ່ນຍາກທີ່ຈະຮັບມືກັບ. ປະສົບການຫຼາຍເກີນໄປສໍາລັບຄົນແປກຫນ້າແລະຄວາມອົດທົນຢ່າງແຂງແຮງບໍ່ໄດ້ຮັບປະໂຫຍດສະເຫມີ. ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະສະແດງຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງສະຖານະການນີ້ - ປ່ອຍໃຫ້ສະຖານະການ, ຜ່ອນຄາຍແລະທໍາລາຍຕົວທ່ານເອງຕໍ່ທຸລະກິດອື່ນ. ໃຊ້ເວລາຫຼາຍທີ່ໃຊ້ເວລາກັບຄົນທີ່ຮັກຫຼືວຽກເຮັດງານທໍາ. ບາງທີມັນອາດຈະຄິດກ່ຽວກັບປະສົບການແລະບັນຫາຂອງທ່ານທີ່ບໍ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄົນອື່ນ. ທ່ານບໍ່ສາມາດລືມກ່ຽວກັບສຸຂະພາບຂອງທ່ານ.

ວິທີການກໍາຈັດຄວາມໃຈຮ້າຍ?

ເລື້ອຍໆສາເຫດຂອງຄວາມກັງວົນຂອງມະນຸດແມ່ນຄວາມຮູ້ສຶກ hypertrophied empathy. ບັນຫານີ້ສາມາດເຮັດໃຫ້ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການສື່ສານກັບຄົນ. ເພື່ອກໍາຈັດມັນມັນກໍ່ເປັນໄປໄດ້ໂດຍການຄວບຄຸມຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງທ່ານ, ການປ່ຽນແປງຄວາມກັງວົນແລະຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານເອງ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເພີດເພີນກັບການສື່ສານກັບບຸກຄົນ, ເພື່ອຊອກຫາປັດຈຸບັນໃນທາງບວກໃນມັນ. ຄວາມເຂົ້າໃຈແມ່ນຄວາມສາມາດທີ່ຈະເຂົ້າໃຈກັບຄົນ, ຮູ້ສຶກວ່າມັນ, ດັ່ງນັ້ນມັນຄວນຈະພິຈາລະນາວ່າການຫຼົບຫນີຈາກຄວາມຮູ້ສຶກດັ່ງກ່າວນັ້ນສາມາດນໍາໄປສູ່ການປະຕິເສດຈາກສັງຄົມແລະປະກອບສ່ວນໃນການປິດຕົວເອງ.